메뉴 바로가기 컨텐츠(본문) 바로가기 하단 바로가기

 

인사제도

항상 함께하면 할 수록 즐거운 회사, 사회적 나눔을 실천하는 기업

인재상

여기야 인재상. 최선, 협력

성과관리제도

급여 및 보상체계 | 업무 실적 및 수행능력을 평가하여 인사와 연봉에 반영
  • 01 철저한 성과주의 보상체계
  • 02 성과 관리의 결과에 따라서 급여와 보상의 수준 결정
  • 03 성과에 따른 인센티브를 지급
  • 04 학력차별이 없는 능력에 따른 보상체계

복리후생

  • 장기근속자 자녀학자금 지급

    자녀 2인의 초,중,고,대학교 학자금 지원

  • 직무교육지원

    임직원의업무능률 향상을 위한 직무교육을 지원

  • 건강검진지원

    매년 건강검진을 실시하여 직원의 건강을 체크합니다.

  • 경조사지원

    직계가족 경조금과 경조휴가 지원